许昌不锈钢型材该厂既是产水大户,也是排水大户,尤其型钢区产能大、排水多,是废水治理的重点区域。创建环保绩效A级企业以来,该厂积极推进水源分类管理,建设先进浓水反渗透装置、雨污分流系统等,型钢生产区实现了雨水和污水循环利用。在新动区陶家岭1号除盐水站,职工通过对浓水反渗透装置改造,废水回收利用率达90%,每小时可节水100吨,为企业增加了效益。近年来,该厂把厂区生态建设纳入目标管理,积极推进园林型循环经济园区建设,整改各类问题130余项,重点对型钢区公共区域整治2000平方米,绿化160平方米,移栽补栽植物2万株,促进了生态功能完备、厂区环境优美、工作岗位宜人的绿色生态企业发展。近日,山钢股份莱芜分公司制定《环境绩效创A行动方案》,通过推进完成全流程超低排放改造,实现2023年整体环境绩效全面创A。莱芜分公司《环境绩效创A行动方案》治理重点包括有组织治理、无组织治理、清洁运输比例提升、监控监测治理4个方面。创A项目涉及加热炉烟气脱硫技术改造,老区、银前料场封闭改造等共计16个,涵盖有组织项目3个、无组织项目8个、监测监控治理项目4个、清洁运输比例提升项目1个,总投资达4.2亿元。其中,关键任务为老区料场封闭改造、清洁运输比例提升、轧材线轧机烟尘治理。各个项目采取项目清单化管理,明确了责任单位、责任人,制定详细整改措施,明确项目实施进度、完成节点等内容,确保项目按时、保质、高效推进。在实施步骤上,从现场预评估、项目实施、评估监测、公示申报核查等阶段,明确时间节点,详细部署工作任务,挂图作战、倒排工期、全力推进。

许昌不锈钢型材铁建重工数字孪生研究所所长王永胜介绍说,当前政策工具和市场环境都支持企业、高校、实验室等众多单位共同组建研发团队,实现研发、制造、运维等全生命周期的闭环创新,让数字化、智能化成果更加顺畅落地应用。更多政策正为三湘大地集聚强劲动能,更多相关企业由此受惠。在常德高新区,特力液压等工程机械上下游企业的智能化厂房正在紧张施工。常德高新区管委会主任曾君说,园区借助“知识价值信用贷款”“银政担贷”等金融工具,解决创新型企业融资难题。湖南省工信厅相继召开“智赋万企”行动推进会、产业集群数字化转型现场观摩会,重点实施基础设施提升、数字产业集聚、试点示范培育等十大工程,帮助中小企业解决“不会转”“不能转”“不敢转”的问题。近日,三一重工在长沙产业园举办盛大的“三一科技节”。参展产品中有不少是热销海外的“拳头产品”。

许昌不锈钢型材 不锈钢角钢 不锈钢槽钢 不锈钢工字钢生产厂家物流、贸易、仓储、资金、节点云仓、设备、运输预排等41项核心自主知识产权于一体的高端特色智慧物流云平台。在柳钢物流公司的大数据中心,通过三面环绕的大屏幕,可看到运输车辆动态、出货信息、运输进度、运营成本等信息。这当中,也包括梁卫军的车辆信息。“物流园连接着原料端和产品端,提供更优、更好的服务是我们的目标。”柳钢物流公司董事长周晖表示,智慧物流解决了物流园协同效率低、车货匹配难度大、运力整合效果差等问题。未来,他们将结合元宇宙等先进技术,打造更为高效的物流园生态圈“1号热风炉清理出来的旧球全部装到大吨袋里”“往前,再往前一点,好,放”……2月15日,天气晴朗,走进方大九钢炼铁厂1号高炉检修现场,热风炉蓄热球换球工作如火如荼,员工们干劲十足,有的清理1号热风炉旧球,有的在2号热风炉上指挥吊机装球,现场一派火热。热风炉蓄热球换球项目是此次1号高炉系列检修的一项重点工作。该公司1号高炉配备了3座顶燃球式热风炉,因

许昌不锈钢型材 321不锈钢工字钢3月5日,江西省劳动模范、方大九钢员工宋江涛放弃周末休息,与设计单位讨论新区连铸综合除尘改造项目方案,经过实地调研、反复探讨,终于确定初步方案。不怕苦、不怕累,干一行、爱一行、钻一行的“螺丝钉精神”,是雷锋精神的具体体现,更是方大九钢员工的日常。宋江涛等青年员工将学雷锋活动融入日常,立足岗位学雷锋,积极向上、拼搏进取,切实做解决生产难题、助推企业发展的生力军,让雷锋精神在九钢这片热土生根开花。仅2022年,宋江涛先后解决了120 吨转炉挡渣板易变形易脱落及使用寿命短、老区二次除尘烧仓、新区石灰过筛粉尘污染等问题,实施小改小革项目12 个、创效270 万元,以“进取向上”的雷锋精神助推企业健康发展。“在车间,螺丝钉是不起眼却用途广的零件。我希望自己能像螺丝钉一样,钉在党和人民需要的地方。”方大九钢轧钢厂员工宛双多年来在岗位上拼搏“向上”、苦练本领,先后荣获全国劳动模范、江西省优秀共产党员,成为新时代“雷锋精神”的传承者。

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